医療法人 清仁会

(法人情報)

本部所在地:
京都市西京区山田中吉見町11-2
代表者名:
理事長 清水史記
事業種別:
/ / /
事業所名:
・介護老人保健施設シミズひまわりの里
(京都市西京区)
・シミズ桂デイサービスセンター
(京都市西京区)
・シミズ洛西デイサービスセンター
(京都市西京区)
・訪問看護ステーションシミズ
(京都市西京区)
・ヘルパーステーションシミズ
(京都市西京区)
・シミズ居宅介護支援事業所(京都市西京区)
・京都市境谷地域包括支援センター
(京都市西京区)
・シミズ四条大宮クリニック通所リハビリテーション・訪問リハビリテーション
(京都市中京区)
・洛西シミズ病院訪問リハビリテーション
(京都市西京区)
・洛西ニュータウン病院訪問リハビリテーション(京都市西京区)
・介護老人保健施設シミズふないの里
(南丹市八木町)
・訪問看護ステーション亀岡シミズ
(亀岡市)
・亀岡市包括支援センターシミズ
(亀岡市)
・亀岡シミズ居宅介護支援事業所
(亀岡市)
・亀岡シミズ病院通所リハビリテーション・訪問リハビリテーション(亀岡市)
・小規模多機能型居宅介護篠まごころホーム
(亀岡市)
・認知症対応型共同生活介護つつじの家
(亀岡市)
職員数:
約1,700名(うち正規職員約1,300名)
設立年:
昭和43年
法人理念:
「期待され喜ばれる医療」、「求められ選ばれるケア」

(人材育成・教育関係情報)

■人材育成方針

介護部、療養部では、人材育成の基本方針・目標にそって、笑顔と真心で信頼される介護士の育成をめざしています。

■特徴ある研修制度

新人継続研修、経年別研修、事例研究発表。 グループ内介護事業所との情報交換、合同研修など

■その他

プリセプター制による新入職員サポート。個人面接、目標管理など

(働きやすさ情報)

■休暇制度:年間休日数111日 有給休暇、特別有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、出産休暇、育児休業・介護休業、看護・介護休暇制度あり。※永年勤続表彰者には特別休暇5日間及び表彰金支給
■離職率(直近3年平均):11%(正規職員)
■その他実績:保育費助成制度あり。法人内託児所あり。 ※処遇改善加算金別途支給。

社会貢献情報

■インターンシップ:随時受入
■実習:介護福祉士養成校、初任者研修、生き方探求チャレンジ体験
■地域との交流実績:地元保育園、中学生との交流、地元老人会等との交流

(採用情報)

■大卒初任給:169,000円(勤務手当含む)
■賞与(前年実績):約3.6ヵ月(2016年実績)
■10年後のモデル賃金:222,800円(主任,介護福祉士)
■連絡先:075-279-8821(人事部直通)
■URL:http://www.shimizu-hospital.or.jp

Weekly福祉の星 若手職員からのメッセージ


有効期限:2018年3月末日